Novos salários para o setor de padarias, egenhos de arroz, laticínios e outros com base no Acordo Coletivo de Trabalho

 

Um feliz Dia dos Pais a todos os trabalhadores de nossa categoria

 

STIA/Bagé e Sindicato patronal fecham acordo coletivo para trabalhadores de padarias, engenhos, embutidos, pequenos frigoríficos e outros

Imagens meramente ilustrativas

      Depois de um período de negociações, o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação de Bagé e Região e o sindicato patronal fecharam as cláusulas do novo Acordo Coletivo de Trabalho para o setor de padarias, engenhos, laticínios, pequenos frigoríficos, embutidos e outros. A data-base da categoria é 1º de junho. O último Acordo teve vigência por dois anos e o de agora também terá a mesma duração. O Acordo Coletivo prevê um reajuste de 9% (a inflação do período), além da manutenção das cláusulas do acordo anterior.

      O presidente do STIA/Bagé, Luiz Carlos Cabral, analisa que, na conjuntura do estado e do país, os sindicatos estão negociando com base na reposição da inflação – e, em alguns casos, sequer a inflação estão conseguindo. Outros sindicatos estão conseguindo a inflação, mas apenas de forma parcelada, em duas ou três vezes.

      “Hoje sofremos com a falta de uma política salarial em todo o Brasil porque não existe uma legislação que obrigue as empresas a, no mínimo, repassar a inflação aos trabalhadores”, pondera Cabral. “Somente através do Sindicato é que conseguimos repor a inflação e manter as conquistas que temos até hoje. Dentro daquela reforma trabalhista nefasta ao trabalhador, pelo menos tem um item que garante que os acordos coletivos de trabalho prevalecem sobre a legislação. Por isso, cada vez mais o trabalhador tem que valorizar sua entidade, contribuindo para que ela permaneça forte”, afirma o presidente. 

Mais um trabalhador de frigorífico perde a vida para a Covid-19

Informamos aos trabalhadores do setor da alimentação que, lamentavelmente, tivemos mais uma vida perdida para o novo Coronavírus. Desta vez a vítima é o nosso companheiro Airton Jardim Rodrigues, 56 anos. Airton atuava no setor de Embalagem do Marfrig/Bagé.

Nossos sentimentos à família, aos colegas de trabalho, aos amigos do Airton. Embora com o avanço da vacinação, nossa luta para proporcionar a vacina a todos os trabalhadores, ainda corremos risco. Reforçamos o pedido de que tomem todos os cuidados possíveis.

Estamos fazendo absolutamente tudo o que está ao nosso alcance para oferecer informação e exigir protocolos de saúde dentro das empresas ao trabalhador. Mesmo assim, estamos perdendo vidas de companheiros nossos. Com todos os avanços da ciência, ainda corremos riscos. Por isso solicitamos a todos que mantenham os cuidados, principalmente pela sua saúde e de seus familiares. Só assim poderemos vencer a Covid-19. 

STIA fecha parceria com UniUP para oferecer descontos a trabalhadores da Alimentação de Bagé e Região

 

      O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação de Bagé e Região firmou um novo convênio para beneficiar os trabalhadores da  categoria. A entidade sindical formalizou uma parceria com a UniUP - União e Crescimento para conceder descontos para trabalhadores da indústria da alimentação e seus dependentes, para cursos superiores na área de graduação, pós-graduação e MBA. 

      Para os cursos de graduação, por exemplo, na Unifacvest, desconto é de 10% em todos os cursos. Já os cursos de Pós-Graduação, na Faculdade São Luis, têm valores especiais para trabalhadores e seus dependentes. Os interessados podem procurar o Polo local (Avenida Tupy Silveira 1616, Centro, fone (53) - 3311-1001) para ter mais informações. 

      "Consideramos que a qualificação é uma ferramenta fundamental para enfrentar as dificuldades do mercado de trabalho. Ter a oportunidade de obter um diploma de Curso Superior ou uma Pós-Graduação abre novos horizontes na vida profissional dos trabalhadores. Acreditamos nisso e temos certeza que podemos contribuir para proporcionar uma melhoria nas condições de vida do trabalhador com uma nova oportunidade de estudos", reforça o presidente do STIA/Bagé, Luiz Carlos Cabral. 

NOTA DE PESAR

Com muita tristeza, o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação de Bagé e Região comunica o falecimento de seu diretor Cristion Moreira Coelho. Ele tinha 44 anos e faleceu na noite desta quarta-feira (16) em decorrência de complicações causadas pela Covid-19.

Cristion atuava como analista administrativo no Pampeano Alimentos, em Hulha Negra.

Apesar do luto, decidimos manter nosso expediente na manhã desta quarta-feira, tendo em vista o grande número de trabalhadores que buscava o Sindicato, assim como a falta de tempo para informar a todos sobre o falecimento de nosso diretor.

Manifestamos nossa solidariedade a todos os familiares, colegas e amigos do Cristion, um companheiro leal e que sempre defendeu o Sindicato, colaborando em nossas mobilizações. Não temos palavras para externar nossa tristeza. Apenas reforçamos o pedido para que os trabalhadores procedam a todos os cuidados para evitar qualquer contaminação, seja em casa, seja no ambiente de trabalho, seja na circulação pela rua quando for necessária. Por favor, cuidem-se. É o quinto colega do setor da Alimentação em nossa região que perde a vida por conta do Coronavírus. Portanto, vamos fazer a nossa parte e cobrar os governos, em todas as suas esferas, para que a vacinação seja estendida a toda a população e que os protocolos de saúde sejam obedecidos à risca até o final da pandemia.

Sindicato e Marfrig acertam bases de Acordo Coletivo de Trabalho

O Sindicato da Alimentção de Bagé e Região (STIA)  - ao lado da Federação da Alimentação  (FIEICA-RS) -acertou as bases para o acordo salarial dos trabalhadores da empresa Marfrig. 

O reajuste de forma linear será de 5,53% (a inflação do período entre fevereiro de 2020 a janeiro de 2021). Com isso, o piso salarial da categoria vai para R$ 1.461,68.

Todas as cláusulas dos acordos anteriores foram mantidas. Entre elas, o tempo de minutos de preparo e transporte gratuito.

A negociação resulta de várias tentativas de acordo, dificultadas sempre pela empresa disposta a retirar de direitos dos trabalhadores.

De acordo com o presidente do STIA/Bagé, Luiz Carlos Cabral, este foi um dos acordos mais difíceis dos últimos anos. O principal problema, foi a intransigência do Marfrig na mesa de negociação.

- Não aceitamos retirar direitos dos trabalhadores. Mesmo com lucros fantásticos ao longo de 2020, em plena pandemia, com os trabalhadores se dedicando ao máximo na produção, não parando nunca, a Marfrig não foi sensível e não reconheceu os riscos  a que foram submetidos ", reforça Cabral.

O presidente destaca que os trabalhadores ficaram 16 meses sem receber reajuste dos salários.

- A empresa cresceu nesse período, está adquirindo outras plantas frigoríficas, mas infelizmente não valorizou o trabalhador. Mantivemos  direitos históricos conquistados ao longo dos anos. Foi uma vitória", analisa Cabral.